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記事一覧
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補助金・経営支援制度シリーズ
共済・保険・現預金をどう使い分けるか|節税よりも流動性と資金繰りで考える資金準備の実務
共済、保険、現預金は、いずれも「将来のために資金を準備する手段」として語られます。 小規模企業共済は経営者の退職金準備として、経営セーフティ共済は取引先倒産リスクへの備えとして、中小企業退職金共済は従業員の退職金制度として活用されます。法... -
補助金・経営支援制度シリーズ
中小企業退職金共済と従業員退職金制度|人材定着と人件費計画から考える中退共の活用実務
中小企業退職金共済は、一般に「中退共」と呼ばれています。中小企業が従業員の退職金制度を整える際に用いられる代表的な公的制度であり、掛金が税務上の損金または必要経費になることから、税務面のメリットに関心が集まりやすい制度でもあります。 ただ... -
補助金・経営支援制度シリーズ
経営セーフティ共済と取引先倒産リスク|節税ではなく資金繰り防衛として考える
経営セーフティ共済は、正式には「中小企業倒産防止共済制度」といいます。 中小企業の経営者の方にとっては、「掛金を損金にできる制度」「決算対策で使える制度」として耳にする機会が多いかもしれません。確かに、法人が納付した掛金は一定の要件のもと... -
補助金・経営支援制度シリーズ
小規模企業共済を経営者退職金として考える|所得控除だけで判断しない活用実務
小規模企業共済は、個人事業主や中小企業の役員にとって、よく知られた制度です。 「掛金が全額所得控除になる」「経営者の退職金を準備できる」「節税しながら将来資金を積み立てられる」 こうした説明とともに紹介されることが多く、制度名を耳にしたこ... -
補助金・経営支援制度シリーズ
3共済の全体像|節税ではなく退職金・資金繰り・事業防衛として考える
中小企業の経営支援制度を調べていると、「3共済」という言葉に出会うことがあります。 一般に、ここでいう3共済とは、次の3つを指します。 小規模企業共済 経営セーフティ共済(中小企業倒産防止共済) 中小企業退職金共済(中退共) いずれも中小企業や... -
補助金・経営支援制度シリーズ
設備取得後の固定資産管理と月次管理|補助金・税制優遇を使った後に見るべき数字と実務
設備投資に補助金や税制優遇を活用する場面では、申請、採択、認定、交付決定、設備取得、税務申告といった手続に、どうしても意識が集中します。 しかし、実務の現場で起こる失敗は、「取得前」だけに潜んでいるわけではありません。むしろ「取得後」にこ... -
補助金・経営支援制度シリーズ
特別償却・税額控除・圧縮記帳の違い|設備投資税制を税負担・資金繰り・将来損益で判断する
設備投資を検討される場面で、「特別償却が使えます」「税額控除も選べます」「補助金を受けるなら圧縮記帳を検討しましょう」といった説明を受けることがあります。 いずれも税負担に影響する制度ですが、その効果は同じではありません。 特別償却は、減... -
補助金・経営支援制度シリーズ
補助金・税制・融資・リースの組み合わせ方|設備投資で制度を選ぶ前に見るべき資金繰り・税務・実行管理
設備投資を検討するとき、多くの会社がまず探すのは、「使える補助金はないか」「税制優遇は受けられないか」という点です。 補助金や税制優遇を確認すること自体は、もちろん重要です。設備投資は金額が大きくなりやすく、制度を活用するかどうかで、資金... -
補助金・経営支援制度シリーズ
中小企業経営強化税制と経営力向上計画|即時償却・税額控除を設備投資判断にどう組み込むか
設備投資を検討していると、「中小企業経営強化税制を使えば即時償却できる」「10%の税額控除が使える」といった話を耳にすることがあります。 この制度は設備投資に伴う税務上の効果が大きく、うまく活用できれば、投資初年度の税負担や資金繰りに大きく... -
補助金・経営支援制度シリーズ
中小企業投資促進税制の判断軸|対象設備なら自動適用ではない税務・投資判断の整理
設備投資を検討するとき、「中小企業投資促進税制が使えるか」を確認する場面があります。 この制度は、一定の中小企業者等が機械装置などの対象設備を取得・製作し、指定事業の用に供した場合に、取得価額の30%の特別償却または7%の税額控除を選択でき...